1er mai 2025 : Une célébration solennelle et engagée, sous le signe de la reconnaissance et de l’excellence

C’est sous le thème « Garantir les emplois qualifiés et décents pour tous, en vue de promouvoir une prospérité partagée » que l’Agence Nationale de l’Aviation Civile (ANAC) a célébré avec solennité la fête du Travail, le jeudi 1er mai 2025. Une journée marquée par des moments de reconnaissance, d’engagement collectif et de festivités, dans un esprit de sobriété.

La célébration a débuté par le traditionnel défilé au Boulevard Triomphal de Libreville, en présence du Chef de l’État, événement durant lequel le personnel de l’ANAC a fièrement représenté l’agence, témoignant de son unité et de son attachement aux valeurs du service public.

À l’issue du défilé, les salariés ont été conviés à l’initiative de la Direction générale à se retrouver dans une ambiance de cohésion.

Prenant la parole au nom du personnel, Madame Charlène SOUKI Epouse MOUSSAVOU a exprimé la reconnaissance des agents envers la Direction Générale, soulignant leur adhésion aux profondes réformes engagées au sein de l’ANAC, lesquelles placent l’humain, l’éthique et la performance au cœur des priorités. Saluant les efforts déjà entrepris pour l’amélioration des conditions de travail, elle a également réaffirmé la volonté du personnel de s’impliquer pleinement dans cette dynamique de modernisation. Un message fort de foi, de fierté et d’engagement collectif.

Dans son allocution, le Général de Division Éric Tristan Franck MOUSSAVOU, Directeur Général, a salué l’engagement indéfectible du personnel, qu’il a qualifié de « moteur de la réussite collective ». Il a mis en lumière les chantiers en cours, en particulier le projet de digitalisation de l’agence, porteur de transformations durables au bénéfice des agents et de la performance institutionnelle. Affirmant sa détermination à poursuivre les réformes nécessaires, il a insisté sur l’importance de valoriser les ressources humaines, de renforcer les compétences et de bâtir un environnement de travail moderne, digne et stimulant.

L’un des points forts de la cérémonie a été la remise des Diplômes de Travail aux agents ayant totalisé dix années de service, par Madame SINOH, Inspecteur du Travail et Chef de service Main-d’œuvre. Une distinction honorifique qui vient saluer leur engagement continu, leur fidélité et leur compétence, en parfait alignement avec la politique nationale de reconnaissance du mérite et de promotion de l’excellence. Il s’agit notamment de :
– M. Junior OBISSA OKOSSA
– M. Davy Ralph ASSEKO OBIANG
– Mme Aicha IBRAHIME MPOUH (absente pour des raisons sanitaires)
– M. Arnaud ABA’A OLLOMO
– M Andy Ivan MITEZI
– M. Jacques Lord ABESSOLO OVONO
– M. Yannick BAMOISSI-MOUMBEKI

De son côté, Monsieur Marcel Robert NTCHORERET, Président du Conseil d’Administration de l’ANAC, a procédé à la remise des attestations de formation aux agents ayant pris part aux sessions de renforcement de capacités sur l’évaluation de la performance du système de management de la qualité, selon la norme ISO 9001 version 2015, ainsi que sur le pilotage des processus. Ces certifications traduisent la volonté de l’ANAC orientée vers l’amélioration continue.

Par ailleurs, plusieurs agents se sont vus décerner le certificat de mérite du meilleur employé de l’année, en reconnaissance de leur professionnalisme exemplaire et de leur contribution à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’Agence. Ces distinctions ont été remises par le Directeur Général Adjoint, Monsieur Samuel SAMBA.

En somme, la journée s’est clôturée dans une ambiance conviviale, rythmée par les prestations d’artistes locaux mêlant styles modernes, tradimodernes et traditionnels.

L’ANAC prend part à la formation sur les techniques d’audit et meilleures pratiques

Dans le cadre du renforcement des capacités des États africains en matière de sécurité aérienne, l’Agence Nationale de l’Aviation Civile (ANAC Gabon) a participé à la formation intitulée « Techniques d’audit et meilleures pratiques (ATBP) », organisée du 13 au 17 avril 2025 au Caire, en Égypte.

Cette session s’est tenue dans la salle de conférence de la Société Airports Company, sous l’égide d’un partenariat stratégique entre la Commission Africaine de l’Aviation Civile (CAFAC) et la Civil Aviation Authority of Singapore (CAAS). Elle visait à fournir aux participants une base solide sur les principes et procédures essentiels à la conduite d’audits de sécurité dans le domaine aéronautique, en vue de satisfaire aux exigences réglementaires.

Le Gabon y était représenté par Messieurs NZENGUE Eddis Wenceslas, Chef de bureau des Licences, et Yannick Freddy ADIRA CODJIA, Cadre en Météorologie. Aux côtés de représentants venus de plusieurs pays du continent, ils ont pu approfondir leurs connaissances et renforcer leurs compétences techniques dans l’analyse et l’évaluation des systèmes de sécurité.

En somme, cette formation a été une opportunité précieuse pour les participants d’acquérir des outils méthodologiques et des bonnes pratiques en matière d’audit, leur permettant ainsi de contribuer efficacement à la mise en œuvre de procédures adaptées aux standards internationaux de sécurité aérienne.

Participation de l’ANAC à l’Atelier de validation de l’étude de suivi pour l’élaboration et la mise en œuvre d’un plan stratégique de soutien et de renforcement des Organisations Régionales de Supervision de l’Aviation Civile (RSOO/RAIO) dans la région AFI

Du 28 au 30 avril 2025 à Kampala en OUGANDA, s’est tenu l’ atelier de validation de l’étude de suivi pour l’élaboration et la mise en œuvre d’un plan stratégique de soutien et de renforcement des organisations régionales de l’aviation civile (RSOO/RAIO) dans la région AFI.

Cet atelier organisé conjointement par l’Organisation de l’Aviation Civile Internationale (OACI), la Commission Africaine de l’Aviation Civile (CAFAC), l’Agence Européenne de la Sécurité Aérienne-European Union Aviation Safety Agency (EASA), L’Agence de Surveillance de la Sûreté et de la Sécurité de l’Aviation Civile-Civil Aviation Safety and Security Oversight Agency (CASSOA), les Autorités Africaines et Malgache de l’Aviation Civile (AAMAC) et l’Agence de Supervision de la Sécurité Aérienne en Afrique Centrale (ASSA-AC), sous l’égide de l’Autorité de l’Aviation Civile de l’OUGANDA, a permis de partager l’approche de l’étude ayant conduit le consultant à proposer des regroupements stratégiques des Organisations Régionales de Supervision de l’Aviation Civile (RSOO/RAIO), pour permettre une optimisation des ressources et une meilleure soutenabilité de ces organes.

Principalement, l’étude propose de regrouper les RSOO et RAIO par Communauté Économique Régionale (CER) et cette orientation a fait l’objet d’échanges en termes de risque et d’opportunité.

Aussi, dans ce cadre, les présentations suivantes ont été faites pour illustrer l’étude et ses perspectives, puis les avancées et les défis auxquels les RSOO/RAIO de la région AFI sont confrontées :
• Présentation de l’étude de faisabilité d’une RSOO de l’AFI ;
• AFI RSOO : Créer de la valeur ajoutée pour les États membres ;
• AFI RSOO : Le défi des ressources durables ;
• Les attentes des États membres concernant une RSOO : présentées par le Cameroun ;
• Présentation de l’Agence de surveillance de la sécurité et de la sûreté de l’aviation civile d’Afrique de l’Est (CASSOA) ;
• Initiatives des AAMAC pour soutenir les États membres ;
• Réalisations de la Southern African Development Community Aviation Safety Organisation (SASO) ;
• Présentation de l’ASSA-AC.

Au regard de l’intérêt et des enjeux hautement stratégiques de la question de l’opérationnalisation des RSOO et RAIO, la mise en place d’une TASK FORCE a été retenue comme approche progressive, pour examiner les risques et opportunités, en vue d’entériner la proposition de feuille de route.

L’ANAC était représentée par Monsieur Toussaint MVOLA NDONG, Directeur de de l’Exploitation Aérienne, Ingénieur d’Exploitation de l’Aviation Civile, Contrôleur de la Navigation Aérienne, par ailleurs Expert des Services de la Navigation Aérienne.